analisis de puesto de trabajo con enfasis osteomuscular Opciones
Contar con claridad en el diagnóstico o el segmento a catalogar. Es por esto, que la EPS debe ser muy clara cuando te remite su solicitud, pero que puede prestarse malentendidos entre la empresa, el trabajador y el profesional ejecutante.4. Evalúa las habilidades y competencias: Una vez identificadas las tareas y responsabilidades de cada puesto,